Seite 3

Veränderung trainieren

„Alle Unternehmen müssen Krisenszenarien vorbereiten“

Corona, Klima, Krieg – eine Krise jagt die andere. Unternehmer müssen dringend Veränderungsroutinen etablieren. Wie sie dabei die Skeptiker im Team mitnehmen, verrät Managementdenkerin Anne Schüller.

Job und Beziehung

Wie ein Unternehmerpaar Firma und Privates trennt

Wer eine Firma führt, hat oft wenig Zeit für Privates. Wie ein Unternehmerpaar mit einem ungewöhnlichen Schritt seine Beziehung rettete. Plus: Tipps wie Sie Job und Partnerschaft in Einklang bringen.

Inflationsprämie

3000 Euro Inflations-Bonus für Mitarbeiter – müssen Arbeitgeber zahlen?

Der Gesetzgeber hat eine Inflationsprämie von bis zu 3000 Euro beschlossen. Arbeitgeber können sie bis Ende 2024 steuerfrei an ihre Teammitglieder auszahlen. Die wichtigsten Fragen und Antworten.

Sponsored Post

In Rekordzeit in die Cloud

Das Bedürfnis nach modernen, mobilen Arbeitsbedingungen und schlussendlich auch die Corona-Pandemie mit ihren neuen Gesetzen haben für einen der größten Umbrüche in der Geschichte der Arbeit gesorgt. Wie unkompliziert sich jedoch die Einführung von Remote Work mit dem richtigen Partner gestalten kann, zeigen wir hier.

Eigentumsvorbehalt

So sichern Sie sich vertraglich gegen Insolvenzen von Kunden ab

Geht ein Kunde pleite, kann ein Unternehmen schnell selbst in eine bedrohliche Schieflage geraten. Wie Sie sich vertraglich dagegen absichern und Forderungsausfälle vermeiden.

Inflationsausgleich

Mitarbeiter fordern einen Inflationsausgleich? So sollten Sie reagieren

Alles wird teurer – für Arbeitnehmer, aber auch für Firmen. Was tun, wenn Angestellte einen Inflationsausgleich fordern? Wie Sie im Gehaltsgespräch souverän reagieren und welche Alternativen es gibt.

Inhalt von Arbeitsverträgen

Nachweisgesetz: Diese Pflichten sind neu für Arbeitgeber

Ab 1. August müssen Arbeitsverträge mehr Informationen enthalten. Und: Die Papierform wird zwingend. Bei Missachtung der Vorgaben droht ein Bußgeld. Das müssen Sie über die neue Gesetzeslage wissen.

Fördermittel für Digitalisierung

Zuschüsse für Digitalisierungsprojekte beantragen – mit dieser Checkliste

Der Staat unterstützt Unternehmen, die sich digitaler aufstellen wollen. Mit dieser Checkliste identifizieren und planen Sie Digitalisierungsprojekte und beantragen erfolgreich Zuschüsse.

Führen in der Krise

8 Führungsregeln für schwierige Zeiten

Brechen in Ihrem Unternehmen aufgrund gestiegener Kosten gerade die Gewinne ein? Geht Ihnen viel Umsatz verloren? So navigieren Sie Ihr Team durch das schwierige Fahrwasser.

Verbundenheit stärken

Wie stärke ich den Kontakt zu meinem Team?

Dickes Gehalt, Flexibilität, Weiterbildung: Man kann den scheinbar besten Arbeitsplatz der Welt bieten - wenn Mitarbeiter keine echte Verbundenheit zum Unternehmen spüren, bringt dies wenig. Was hilft.

Kluge Arbeitsverträge

8 Tipps für Arbeitsverträge, die Ihnen Ärger ersparen können

Falsche, ungültige oder fehlende Formulierungen in Arbeitsverträgen können Arbeitgeber viel Zeit und Geld kosten. Zwei Fachanwälte teilen hilfreiche Klauseln, die Chefinnen und Chefs kennen sollten.

Selbstfürsorge

Wie Sie mehr schaffen, ohne über Ihre Grenzen zu gehen

Viele Führungskräfte sorgen sich um das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter – zunächst sollten sie aber ihre eigenen Bedürfnisse im Blick haben. Eine Resilienz-Expertin erklärt, wie es gelingt.

Schadensersatz von Versicherungen

Wie Sie Geld von der Versicherung bekommen

Versicherer versuchen mit fragwürdigen Methoden, möglichst wenig für Schäden ihrer Kunden zahlen zu müssen. Worauf Sie achten sollten, um nicht leer auszugehen.

Kompensationsmodell

Wie Sie mit Zusatzleistungen die Mitarbeiterbindung erhöhen

Unternehmer André Hellmann hatte genug von spontanen Gehaltsgesprächen. Wie er ein „Kompensationsmodell“ entwickelte, das mehr einbezieht als nur Geld – und so die Zufriedenheit im Team erhöhte.

Führungsstruktur überarbeiten

So finden Sie für jedes Teammitglied die richtige Aufgabe

Jede Persönlichkeit braucht einen anderen Führungsstil. Als Annika Görgen das erkannte, überarbeitete sie die Führungsstruktur ihrer Steuerberatungsgesellschaft grundlegend.

Sponsored Post

223 Milliarden Euro Gesamtschaden!

Die Kosten, die in deutschen Unternehmen durch Cyberattacken entstehen, haben sich 2021 verdoppelt! Server-Experten können dabei helfen, Ihre Daten sicher zu machen.

Zeit sparen

So verbringt Ihr Team weniger Zeit in Terminen

Weniger Meetings, mehr freie Zeit: Wie das Berliner Unternehmen Braineffect rund ein Viertel der wiederkehrenden Besprechungstermine abschaffen und den Rest radikal kürzen konnte.

Bessere Stimmung

Mit Meetings gute Laune fördern – so kann es gelingen

Genervte Gesichter wegen anstrengender Meetings? Das geht auch anders: Diese drei Unternehmen haben Besprechungen so umgekrempelt, dass sie das Team zusammenschweißen - und für gute Stimmung sorgen.

Personenbedingte Kündigung

9 Kündigungsgründe, die Arbeitgeber kennen sollten

Lange Krankheit oder mangelnde Qualifikationen – unter bestimmten Voraussetzungen dürfen Arbeitgeber Mitarbeitern personenbedingt kündigen. Welche Gründe das rechtfertigen und was Sie beachten müssen.

Feedbackkultur

„Erst mal nichts erwarten“

Firmenchefs sollen zu ihrem Team wertschätzend sein, erhalten aber oft kaum Anerkennung zurück. Unternehmer-Coach Stefan Merath erklärt, warum sie daran oft selbst schuld sind – und wie sich das ändern lässt.

Fehlende Anerkennung

Wer lobt eigentlich mich?

Moderne Führungskräfte zeigen ihrem Team Wertschätzung. Doch dass auch sie mal Anerkennung bekommen – darauf warten sie oft vergeblich. Die Chefs von drei Unternehmen erzählen, was das mit ihnen macht.

Lieferprobleme bewältigen

8 Tipps, um gut durch die globale Lieferkrise zu kommen

Ware kommt zu spät, zu überteuerten Preisen oder überhaupt nicht – unter den globalen Lieferproblemen leiden auch deutsche Firmen. So können Sie gegensteuern.

Kontrollen vorbereiten

Optimal vorbereitet für die Betriebsprüfung – in 6 Schritten

Steht bei Ihnen eine Betriebsprüfung an? Worauf die Prüfer dieses Jahr achten und wie Sie sich optimal vorbereiten, um hohe Nachzahlungen zu vermeiden.

Selbstfürsorge als Unternehmerin

„Kann ich mich jetzt einfach rausziehen?“

Die Welt aus den Fugen, in der Firma viel los: Darf man sich als Unternehmerin dann die dringend benötigte Auszeit gönnen? impulse-Bloggerin Vanessa Weber hadert.

Offboarding

So verabschieden Sie ausscheidende Mitarbeiter

Verlässt ein Teammitglied die Firma, lohnt es sich, die Trennung fair und wertschätzend zu gestalten – für den Ruf der Firma, das Betriebsklima und den Rechtsfrieden. Mit diesem Fahrplan gelingt’s.

Flüchtlinge aus der Ukraine einstellen

Wie können Unternehmen Flüchtlinge aus der Ukraine beschäftigen?

Sie wollen Flüchtlinge aus der Ukraine einstellen? Das sollten Sie über Aufenthaltstitel, Arbeitserlaubnis und Regelungen im Arbeitsvertrag wissen.

Aufgaben abgeben

So machen Sie sich als Chef überflüssig

Ohne Sie geht gar nichts in der Firma? Dann machen Sie vielleicht etwas falsch. Das Beispiel von Firmenchef Achim Lankenau zeigt: Auch Unternehmerinnen und Unternehmer können sich überflüssig machen.

Homeoffice-Ende

Zurück ins Büro – muss das überhaupt sein?

Die Homeoffice-Pflicht ist beendet, zurück geht‘s in den Betrieb – doch ist es sinnvoll, wieder in den Vor-Corona-Modus zu schalten? impulse-Bloggerin Anabel Ternès hat eine eigene Lösung gefunden.

Auszeit als Unternehmer

„30 Tage ohne Arbeit haben mich gelehrt, loszulassen“

Lange fiel es Unternehmer und impulse-Blogger Sven Franzen schwer, im Urlaub abzuschalten. Wie es ihm gelungen ist, loszulassen und seine Mails in gute Hände abzugeben.

Maßnahmen gegen Teuerung

6 Tipps, wie Sie Ihre Firma vor Inflation schützen

Wegen des Ukraine-Kriegs müssen Unternehmen mit steigenden Energiekosten rechnen. Das befeuert die ohnehin hohe Inflation weiter. Was Sie tun sollten, um Verluste zu vermeiden.

Agitation am Arbeitsplatz

Was dürfen Arbeitnehmer alles sagen?

Agitieren Mitarbeiter am Arbeitsplatz, entstehen schnell Konflikte. Arbeitsrechtler Falko Daub erklärt, welche Äußerungen Chefs akzeptieren müssen und wann arbeitsrechtliche Sanktionen zulässig sind.

Krisenmanagement in Unternehmen

Mit diesen 7 Regeln steuern Sie Ihre Firma durch die Krise

Der Krieg in der Ukraine kann Unternehmer vor existenzielle Herausforderungen stellen. Ein 7-Punkte-Plan hilft dabei, die notwendigen Schritte einzuleiten.

Wenn Mitarbeiter kündigen

„Ich war wie erstarrt. Ihre Kündigung war ein herber Verlust“

Als eine ihrer besten Mitarbeiterinnen plötzlich kündigte, fühlt sich das für Unternehmerin Anabel Ternès fast wie das Ende einer Beziehung an. Wie sie trotzdem Positives aus dem Weggang zog.

Postwachstum

„Wir wollen gar nicht wachsen“

Mehr Kunden, mehr Umsatz, mehr Mitarbeiter: Drei Unternehmer erzählen, warum sie all das nicht mehr wollen – und wie sie anders erfolgreich sind. Plus: Postwachstums-Tipps zum Abschauen.

Corona-Konflikte

7 Tipps, wie Sie Streit im Team schlichten

Maske, Impfung, Testpflicht – viele Themen rund um Corona werden heiß diskutiert. Auch in Betrieben. Was Führungskräfte tun können, um Streit im Team zu schlichten: Zwei Konflikt-Coaches geben Tipps.

Soziales Engagement

3 Ideen, wie sich Ihre Firma gesellschaftlich engagieren kann

Sie wollen sich etwas Gutes tun, wissen aber nicht, wie? Drei Praxisbeispiele zum Nachmachen zeigen, wie Sie sich abseits klassischer Geldspenden einsetzen - und dabei Mitarbeiter und Kunden einbeziehen.

IT-Infrastruktur sichern

9 Tipps, um Ihr Unternehmen vor Hacker-Angriffen zu schützen

Hacker greifen Unternehmen mit immer raffinierteren Methoden an. Viele der Attacken lassen sich mit technischen Mitteln abwehren. Neun Tipps, wie Sie sich auf den Ernstfall vorbereiten.

Corona-Konflikte und Arbeitsrecht

Was Sie bei Störenfrieden im Betrieb tun können

Konflikte zwischen Geimpften und Ungeimpften können den Betriebsfrieden empfindlich stören. Was können Unternehmerinnen und Unternehmer dagegen tun? Und: Wann greift das Arbeitsrecht, wenn Mitarbeiter bei der Arbeit agitieren?

Sponsored Post

Virtuell ganz nah

Diskutieren, brainstormen, entscheiden – vieles davon findet mittlerweile online statt. Doch damit digitale Konferenzen reibungslos funktionieren und deren Potenziale gehoben werden können, braucht es auf die jeweilige Umgebung abgestimmte Technologien.

Sponsored Post

Berufliche Weiterbildung in der digitalen Welt

Digitale Weiterbildungen erleben im Zuge der Corona-Pandemie einen Boom. Auch Rainer Albers, Coach für Vertriebler und Führungskräfte, hat sein einst analoges Geschäft in den virtuellen Raum verlegt. Geholfen haben ihm dabei seine Erfahrungen und der Samsung Flip 2.

Sponsored Post

So erkennen Sie Ihren Restrukturierungsbedarf

Die Corona-Pandemie hat einiges ins Wanken gebracht und in vielen Unternehmen Schwächen zutage treten lassen. Wie gut Sie aufgestellt sind, können Sie anhand von 3 Dimensionen, die auf Studienerkenntnissen von Aurum Interim basieren, analysieren.

Homeoffice-Pflicht

Das müssen Arbeitgeber zur aktuellen Homeoffice-Pflicht wissen

Aufgrund steigernder Neuinfektionen gelten wieder strenge Homeoffice-Regeln. Ist Homeoffice nun Pflicht für Arbeitnehmer? Und wann sind Ausnahmen möglich? Die wichtigsten Infos im Überblick.

3G-Pflicht am Arbeitsplatz

So sollen Unternehmen die 3G-Pflicht umsetzen

Am Mittwoch, den 24.11., tritt die 3G-Regelung am Arbeitsplatz in Kraft. Ein Überblick zu den wichtigsten Details der Kontrollpflicht für Arbeitgeber.

Corona und Kinderbetreuung

Wer zahlt, wenn Eltern ihre Kinder zuhause betreuen müssen?

Dürfen Arbeitnehmer für die Kinderbetreuung zuhause bleiben, wenn Kita oder Schule wegen Corona geschlossen sind? Und müssen Arbeitgeber trotzdem Gehalt zahlen?

Überschüssige Liquidität

So verhindern Sie Strafzinsen

Wer Firmenvermögen auf dem Konto parkt, muss mit Strafzinsen rechnen. Wie Sie Ihre überschüssige Liquidität ermitteln und diese gewinnbringend anlegen können.

Hilferuf in der Krise

„Wir wurden mit unserem Heinsberger Kennzeichen vom Hof gejagt“

Der Kreis Heinsberg im Rheinland war von Corona besonders betroffen. Wie die Unternehmer Ralf Aldenhoven und Carsten Finke die Mitarbeiterzahl ihres Unternehmens trotzdem verdoppeln konnten, erzählen sie im impulse-Podcast.

Sponsored Post

ScaleITS bringt Unternehmens-IT in die Form ihres Lebens

Datenklau, IT-Spionage, Sabotage – knapp 9 von 10 Firmen sind seit Beginn der Pandemie davon betroffen. Höchste Zeit, sich um die Gesundheit Ihrer IT zu kümmern. Wie Sie Ihre IT-Sicherheit auf Vordermann bringen.

Sponsored Post

NOMOS Glashütte baut Uhren für die Nothilfe

NOMOS Glashütte verkauft mechanische Uhren von klarer Schönheit – und davon möglichst viele. Aber als Unternehmen trägt NOMOS auch soziale Verantwortung. Haltung und Engagement gehören für den Uhrenhersteller zur Firmenphilosophie. Ein Bericht.

Sponsored Post

Zauberwort Customer Engagement: 5 Ideen, mit denen Sie die Kundenbeziehung stärken

Customer Engagement hat in den vergangenen Jahren massiv an Bedeutung gewonnen. Es kann die Kundenzufriedenheit stärken – und somit gerade kleineren Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen. Doch wie können Sie Ihr Customer Engagement verbessern? Eine Ideensammlung.

Digitales Vertragsrecht

Wie Sie in 5 Schritten das digitale Vertragsrecht umsetzen

Wer digitale Produkte und Dienstleistungen anbietet, muss ab Januar 2022 strenge Vorgaben einhalten. Das betrifft Firmen aus vielen Branchen. Mit diesen 5 Schritten können Sie sich wirkungsvoll schützen.